Tag: Bedrijfsovername

Rechten van werknemers bij een bedrijfsovername

Een overname kan juridisch gezien op 3 manieren geschieden: middels een overname via een activa/passiva-transactie, een overname via een aandelentransactie of een fusie. De criteria voor de overgang van een onderneming zijn te vinden in artikel 7:662 BW: In afwijking van artikel 615 is deze afdeling ook van toepassing op

Lees verder

Omgekeerde overname

Bij een omgekeerde overname worden de aandeelhouders van de overgenomen partij meerderheidsaandeelhouder van de overnemende partij. Juridisch is bij een omgekeerde overname de partij die overneemt de overnemer. Feitelijk betreft het echter de overgenomen partij. Hierin verschilt een omgekeerde overname van een reguliere overname. Om deze reden wordt de overgenomen

Lees verder

Bestuurdersaansprakelijkheid bij bedrijfsovernames?

De belangrijkste artikelen die gaan over bestuurdersaansprakelijkheid bij een bedrijfsovername van een besloten vennootschap zijn: 2:9 BW (interne bestuursaansprakelijkheid); 2:11 BW (aansprakelijkheid van een bestuurder die rechtspersoon is rust tevens hoofdelijk op ieder die ten tijde van het ontstaan van de aansprakelijkheid van de rechtspersoon daarvan bestuurder is); 2:216 BW

Lees verder

De onderhandelingsruimte bij een bedrijfsovername

Een bedrijf is het meest waard in handen van de eigenaar die de meest optimale verhouding tussen omzetgroei, rendement op geïnvesteerd vermogen en de vermogenskostenvoet weet te bewerkstelligen. Een koper waardeert een bedrijf door kasstromen te verdisconteren met het risico. Als een koper middels bijvoorbeeld het voeren van een andere

Lees verder